Medicina muncii

Servicii medicale complete de medicina muncii

Poliana - partener de incredere in prestarea serviciilor de medicina muncii

Medicina muncii

Poliana oferă servicii medicale complete de medicina muncii, la preturi avantajoase: 

  • Personal Tesa de la 55 lei / persoana,
  • Conducator autovehicul institutie de la 85 lei / persoana,
  • Personal cu risc mediu (lucru la inaltime sau de noapte) de la 70 lei / persoana,
  • Personal in sectorul alimentar de la 100 lei / persoana,
  • Agent de paza de la 70 lei / persoana.

Prin reteaua de clinici proprii si partenere de la nivel national, Poliana este un partener de incredere in prestarea serviciilor de medicina muncii. 

Poliana ofera serviciul de Medicina Muncii structurat, in functie de riscurile profesionale specifice Companiei Client, identificate in prealabil de specialisti in domeniu, in conformitate cu Legea nr. 319/2006 si Normele Metodologice de Aplicare Publicate in Monitorul Oficial nr. 882/30.10.2006 si HG nr. 355/2007, actualizata cu dispozitiile HG nr.1169/2011.

  • organizarea şi participarea la evaluarea riscurilor profesionale,
  • monitorizarea stării de sănătate a angajaţilor prin:
    • examen medical la angajare – prevăzut în fişa postului,
    • control medical periodic- prevăzut în fişa postului,
    • examen medical la reluarea muncii,
    • examen medical de adaptare,
  • Strategia privind sanatatea si securitatea la locul de munca,
  • Amenajarea ergonomica a locului de munca,
  • Repartizarea sarcinilor de munca in functie de capacitatea si aptitudinile angajatilor de a le executa,
  • Adaptarea muncii la caracteristicile psihofiziologice ale angajatului,
  • Adaptarea activitatii la posibilitatile de munca ale angajatului aflat in circumstante vulnerabile: femei gravide, mame in perioada de alaptare, adolescenti, varstnici si persoane cu handicap,
  • Masuri tehnico – organizatorice si medicale ce se impun,
  • Monitorizarea afectiunilor angajatilor prin luarea in evidenta si vizarea certificatelor de concediu medical si urmarirea pacientilor,
  • Identificarea si comunicarea riscului profesional catre toti factorii implicati in procesul muncii,
  • Evaluarea riscului de accidentare si imbolnavire profesionala,
  • Participarea la implementarea sistemului de management al securitatii si sanatatii in munca, conform legislatiei in vigoare,
  • Indrumarea activitatii de reabilitare profesionala, reconversie profesionala, reorientare profesionala in caz de accident de munca, boala profesionala, boala legata de profesie, afectiuni cronice
  • Deplasarea la sediul firmei, la cerere, pentru situatii de urgenta in caz de accidente de munca sau boli acute in timpul activitatii profesionale,
  • Desemnarea unei persoane permanente de legatura cu Compania Client,
  • Participarea la sedintele Comitetului de Sanatate si Securitate in Munca si prezentarea de rapoarte scrise cu privire la situatia starii de sanatate a angajatilor,
  • Efectuarea examenelor medicale si a investigatiilor la sediul Companiei Client la solicitarea acestuia – * conditia de deplasare fiind un numar minim de 20 de angajati pentru care urmeaza sa efectuam examene medicale.
  • Specialistii nostri ofera consultanta in privinta oportunitatii si necesitatii concediilor medicale personalului angajat, avand drept scop, pe termen mediu, reducerea absenteismului si cresterea productivitatii.
  • De asemenea, oferim solutii in vederea reabilitarii, reinsertiei, reorientarii profesionale in caz de accident de munca, boala profesionala, boala legata de profesie sau dupa afectiuni cronice.
  • Supravegherea femeilor gravide si protectia maternitatii la locul de munca,
  • Pastrarea si completarea dosarelor medicale conform HG nr. 37/ 2008 – privind supravegherea sanatatii lucratorilor,
  • Intocmirea Fiselor Individuale si Colective catre Directia de Sanatate Publica,
  • Intocmirea documentelor statistice in cadrul Sistemului Informational National privind accidentele de munca si boli profesionale.

Examen Medical la Angajare

Investigatiile medicale aferenta categoriilor de personal conform HG nr. 37/2008 si Norma metodologica de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 355/2007, actualizata cu dispozitiile HG Nr.1169/2011, coroborate cu dispozitiile Legii nr. 53/2003;

Control Medical Periodic

Investigatiile medicale aferenta categoriilor de personal conform HG nr. 37/2008 si Norma metodologica de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca Nr.355/2007, actualizata cu dispozitiile HG Nr.1169/2011, coroborate cu dispozitiile Legii nr. 53/2003;

Examenul medical la reluarea activitatii se efectueaza dupa o intrerupere a activitatii (minim 90 zile) pentru motive medicale sau o perioada de 6 luni indiferent de motive, in interval de maxim 7 zile de la reluarea activitatii.

In cadrul examenului medical de reluare a activitatii se efectueaza aceleasi examinari medicale ca si la controlul medical la angajare in functie de postul ocupat.

Avantajele serviciului de medicina muncii cu Poliana:

  • ai candidatul pe care ți-l dorești angajat în cel mai scurt timp posibil;
  • costul cu serviciile de medicina muncii nu va mai fi un stres prea mare;
  • ai flexibilitate privind locația în care să se desfășoare controlul medical periodic – la sediul tău sau în clinica noastră;
  • știi întotdeaua din timp dacă apar situații noi pentru că ai un Account Manager dedicat cu care vei ține legătura permanent.

Contact:

Dr. Alexandra TIBULEAC
Manager Medicina Muncii
M: 0741 22 50 55
E: alexandra.tibuleac@poliana.ro

Claudiu ZAIM
Corporate Account Manager
M: 0727 87 10 95
E: claudiu.zaim@poliana.ro

Solicita oferta Poliana pentru servicii de Medicina Muncii prin completarea si trimiterea formularului de mai jos.

Un reprezentant Poliana te va contacta in 24 h.

Persoana juridica

Persoana de contact